Als modernes Unternehmen steht die SWAN GmbH für den digitalen Wandel in der SAP-Logistik. An ihren Standorten Augsburg, Altenstadt an der Waldnaab, Dortmund, Giebelstadt, Graz, Nürnberg, Wächtersbach und Walldorf implementieren die SWAN-Experten manuelle und automatisierte Logistiklösungen auf Basis der SAP-Module SAP EWM und SAP TM. Der Fokus liegt auf innovativen SAP-Logistik-Lösungen, Steuerung von Automatik-Anlagen, technischen Schnittstellen sowie Service und Support. Zusätzlich bietet das Unternehmen viele Add-ons in den Bereichen Materialfluss, Direktkopplung und IoT-Anbindung, Real Time Location System (RTLS) und SAPUI5 Usability an allen Arbeitsplätzen. Zum Kundenkreis zählen Firmen aus dem Mittelstand ebenso wie internationale Konzerne.
Erfolgreich umgesetzte Projekte aus den Bereichen Food & Beverage, Automotive, Chemie, Pharma, Handel, Hochtechnologie und Elektronik zeugen von SWANs Kompetenz, sowohl im Umfeld von hochautomatisierten Distributionslagern als auch bei der Produktionsintegration und der Transport-Disposition.
Unkompliziert und flexibel ermöglicht die vor 10 Jahren gegründete SWAN ihren über 140 Mitarbeiter:innen ein optimales Arbeitsumfeld für Experten und fördert selbstverantwortliches Arbeiten nach dem agilen „New-Way-of-Working“-Prinzip. Sie lebt Offenheit, zeichnet sich durch flache Hierarchien aus, steht für Teamgeist und Zusammenhalt und Innovationsfreude. Kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitsgestaltung und ein ausgewogenes Maß an Eigenverantwortung, gepaart mit offener Kommunikation und einem kreativen Miteinander – das sind wichtige Zutaten für das Erfolgsrezept der SWAN GmbH.
Weitere Informationen: www.swan.de
Die SWAN GmbH stellt den neuen SWAN UI5 Reporter ab sofort im SAP® Store– dem Online-Marktplatz für SAP- und Partnerlösungen – zur Verfügung. Die Lösung lässt sich nahtlos in SAP Fiori-Anwendungen integrieren und ermöglicht eine strukturierte Erfassung und Analyse von Fehlern sowie Dialogdaten direkt im laufenden Systembetrieb.
Die SWAN GmbH hat zum 1. April 2025 Matthias Martens als weiteren Geschäftsführer berufen. Mit dem erfahrenen Manager und SAP-Digitalisierungsexperten gewinnt das Unternehmen neben dem bisher alleinigen CEO Alexander Bernhard eine zentrale Führungspersönlichkeit für den strategischen Ausbau des Bereichs SAP Digital Supply Chain (DSC). Gleichzeitig unterstreicht SWAN seinen Anspruch, Kunden ganzheitlich entlang der digitalen Lieferkette zu begleiten – von Lagerlogistik über Transport bis zur Fertigung.
Die SWAN GmbH sichert sich mit drei Auszeichnungen des renommierten Great-Place-to-Work®-Wettbewerbs erstmals das Award-Triple. Ausgezeichnet wurde die SWAN wie bereits 2023 in den Kategorien „Bayerns Beste Arbeitgeber” und „Beste Arbeitgeber der ITK-Branche“. Dazu kommt eine Premiere: Die SWAN zählt 2025 erstmals auch zu Deutschlands besten Arbeitgebern unter den Arbeitgebern mit 50 bis 250 Mitarbeitenden. Das internationale Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® zeichnet jedes Jahr exzellente Arbeitgeber aus.
Die SWAN GmbH blickt auf eine gelungene LogiMAT 2025 zurück. Das besondere Interesse an innovativen und userfreundlichen Lösungen wie dem SWAN KPI Dashboard sowie dem SWAN 3D Logistics Cockpit (3DLC) zeigt, wie wichtig Digitalisierung und intelligente SAP-gestützte Anwendungen für die Intralogistik sind. Weitere Schwerpunktthemen waren die SAP Business Technology Platform (SAP BTP) und deren Potenzial für die Skalierung moderner Logistikprozesse sowie die bevorstehende S/4HANA-Migration bis Ende 2027.
Die SWAN GmbH gibt auf der diesjährigen LogiMAT Antworten darauf, wie logistische Prozesse mit vernetzten SAP-Lösungen kundenorientiert performanter werden können. Das Projekthaus für SAP-Logistik setzt dafür auf ein kundenorientiertes Dienstleistungs- und Lösungsportfolio rund um die Module SAP EWM & MFS, SAP TM und SAP DM sowie moderne UI/UX mit SAP Fiori und SAP UI5. Touchpoints für die SAP Cloud und die SAP Business Technologie Plattform, eigene Produkte, Live-Demos, Projekt-Insights und ein Einblick in die Unternehmensstrategie runden die SWAN-Messepräsenz ab. Zusätzliches Know-how vermittelt der Expertenvortrag von Kai Starke, Director SAP Realization. Sie finden SWAN in Halle 4, am Stand C09.
Die SWAN GmbH, ein Projekthaus für SAP Logistik, hat mit der SWAN AutoStore Warehouse Integration das AutoStore™-System an SAP Extended Warehouse Management (SAP EWM) angebunden. Diese volle technische Integration bietet Unternehmen maximale Effizienz und Flexibilität beim Management ihrer Lagerprozesse. Die Cloudlösung kann über den SAP Store bezogen werden.
Das Beratungshaus für SAP-Logistik SWAN setzt seinen Wachstumskurs konsequent fort. Um mit dem dynamischen Wachstum Schritt zu halten, hat die SWAN AT GmbH neue moderne Räumlichkeiten in Graz bezogen. Die rund 260 Quadratmeter große Bürofläche im Stadtzentrum bietet Platz für bis zu 20 Mitarbeiter:innen und unterstützt die ambitionierten Wachstumspläne der SWAN am österreichischen Markt.
Die SWAN GmbH, ein führendes Projekthaus für SAP-Logistik, erweitert ihr Portfolio um das Modul SAP Digital Manufacturing (SAP DM). Die innovative cloud-basierte Lösung verknüpft SAP-Logistiklösungen mit der Produktion und optimiert so Lager- und Fertigungsprozesse. Die direkte Anbindung von Maschinen an SAP DM ermöglicht datenbasiertes Arbeiten für effizientere und schlankere Prozesse in Produktion und Logistik.
Die SWAN GmbH startet mit drei neuen Auszubildenden und zwei dualen Student:innen in das Ausbildungs- und Studienjahr 2024/25. Damit bildet SWAN aktuell 14 Nachwuchskräfte aus – fünf duale Student:innen und neun Auszubildende. In einer gemeinsamen On-Boarding-Woche lernen die angehenden Fachkräfte das Projekthaus für SAP Logistik und ihre Kolleg:innen kennen. Die Ausbildung von eigenen Expert:innen für SAP Logistics ist für SWAN eine wichtige Säule, um dem Fachkräftemangel der Branche zu begegnen.
Nach 12 Jahren Firmenbestehen hat die SWAN GmbH ihre zentralen Unternehmensleitbilder auf den Prüfstand gestellt. In gemeinsamen Workshops erarbeiteten die Mitarbeiter:innen über alle Positionen und Standorte hinweg ihre vier zentralen SWAN-Werte, an denen sie ihr Handeln ausrichten werden: Vertrauen & Transparenz, Flexibilität, Respekt & Wertschätzung sowie Teamgeist. Diese vier Grundsätze zeichnen nicht nur die SWAN als Unternehmen aus, sondern spiegeln auch die Ideale der 140 Mitarbeitenden wider. Um diesen Werten Leben zu geben, wird das Handeln der Mitarbeiter:innen sowie der Geschäftsleitung an diesen gemessen.
